Lige katılan kurumlar, CFL organizasyonu ile ilgili makul olan iş birliğini iyi niyet çerçevesinde yapması beklenir. Verilen/paylaşılan tüm bilgilerin doğruluğundan ve oyuncuların gerçekte de çalışıyor olduğundan katılımcı firmalar sorumludur.

Takım listesinde en az 7 en fazla 15 kişi bulunabilir. 

Başvuru ile birlikte, kuruma elektronik posta ile gönderilmiş olan CFL feragatnamesi, sağlık onam formu, kişisel verilerin işlenmesi bilgilendirme metni her oyuncu tarafından imzalanıp, CFL’ye ibraz edilmelidir. Şirket çalışanında herhangi oynamaya engel sağlık problemi oluşması durumunda, firma CFL organizasyonu yetkililerine durumu en geç 5 iş günü içinde yazılı olarak elektronik posta ile bildirmekle yükümlüdür. Yazıya müteakiben ilgili oyuncu takım listesinden CFL organizasyonu tarafından çıkartılır. Bildirilmemesi durumunda sorumluluk oyuncu, firma ve takım temsilcisinindir. 

Takım oyuncu listesi, resmi olarak hali hazırda şirketinde çalışanlardan oluşturulur. Oyuncu dışındaki antrenör vb gibi görevliler şirket çalışanı olmak zorunda değildir.

CFL oyuncusu olabilme şartları için CORPATLON FUTBOL LİGİ YÖNETMELİĞİ'Nİ inceleyiniz. 

katılımcı kurumda stajyer veya geçici mevsimsel işçi olarak çalışanlar, başka bir kuruma daha SGK kaydı olan kişiler, katılımcı kurumun bayisinin bordrosunda çalışanlar veya bayinin sahipleri, ücretsiz izne çıkanlar CFL oyuncusu olamazlar.

Bir oyuncu için, “oyuncu olabilme” şartlarını karşılamasına rağmen, CFL organizasyonu insiyatif kullanarak, gerekli gördüğü durumlarda veya diğer takımların yazılı itirazı sonucunda durumu Lig Kurulu’na bildirebilir. Lig Kurulu oyuncuyu kabul etmeme veya kadro dışı bırakma yönünde karar verebilir. 

TFF Liglerinde (Süper Lig, 1. Lig, 2. Lig, 3.Lig ve Bölgesel Lig) aktif olarak oynayan sadece 2 kişi 15 kişilik takım listesinde bulunabilir. Bu oyunculardan sadece 1’i maç kadrosunda yer alabilir. Bu oyuncuların o sezon bu liglerden lisansının çıkmış olması yeterlidir, lisansı iptal olmuş veya sezon ortasında takımdan ayrılmış olsa da 2 kişilik kontenjanı başka bir kişiden yana kullanılamaz.

Sezon başında takım listesinde yer alan bir oyuncu, şirketten ayrıldıktan sonra ligde oynamaya devam edemez. Maçın oynandığı tarihte oyuncunun çalışma durumu esastır. Maç tescili öncesinde, yazılı itiraz sonrasında katılımcı şirketin İnsan Kaynakları Birimi’nden yazı istenir. Yazı en geç 2 iş günü içinde cevaplandırılmalıdır. Yazılı itiraz maç veya sezon bitimi sonrasında da yapılabilir. Böyle bir durumda Disiplin Kurulu karar verecektir.